7 consells d'entrevista que us ajudaran a contractar-vos

Content

• 1. Practiqueu i prepareu
• 2. Desenvolupar una connexió amb l’entrevistador
• 3. Busqueu l'empresa i mostreu el que sabeu
• 4. Prepareu-vos abans del temps
• 5. Be on Time (Això significa d’hora)
• 6. Intenta mantenir la calma
• 7. Seguiment posterior a l’entrevista
• Mireu ara: Quina honestedat heu d’estar en una entrevista?
• Consells de bonificació
• Eviteu aquests errors comuns d’entrevista
• Gestiona amb èxit qualsevol tipus d’entrevista

1. Practiqueu i prepareu

Revisa les típiques preguntes d’entrevistes laborals que els empresaris fan i practica les seves respostes. Les respostes contundents són aquelles que són específiques, però concises, basades en exemples concrets que posen de manifest les vostres habilitats i fan còpia de seguretat del vostre currículum.

Les vostres respostes també haurien de subratllar les habilitats més importants per a l'empresari i rellevants per al càrrec. Assegureu-vos de revisar la llista de llocs de treball, feu una llista dels requisits i adapteu-los a la vostra experiència.

Fins i tot, la resposta més ben preparada s’allargarà si no respon a la pregunta exacta que se us fa.

Tot i que és important familiaritzar-vos amb les millors respostes, és igual d’important escoltar amb atenció durant l’entrevista per assegurar-vos que les vostres respostes donin a l’entrevistador la informació que busca.

També, tingueu una llista de les vostres pròpies preguntes per demanar a l’empresari a punt. En gairebé totes les entrevistes, se us demanarà si teniu cap pregunta per a l'entrevistador. És important tenir almenys una o dues preguntes preparades per demostrar el vostre interès en l’organització. En cas contrari, podríeu trobar una apatia, que és un gran desafiament per a la contractació de gestors.

2. Desenvolupar una connexió amb l’entrevistador

A més d’indicar el que sabeu sobre l’empresa, també heu d’intentar desenvolupar una connexió amb el vostre entrevistador. Conegui el nom de l’entrevistador i utilitzeu-lo durant l’entrevista de treball. Si no esteu segurs del nom, truqueu i pregunteu abans de l’entrevista. I, escolteu amb molta atenció durant les presentacions.

Si acostumeu a oblidar els noms, anoteu-lo en algun lloc discret, com en lletres petites al final del bloc de notes.

En definitiva, crear relacions i establir una connexió personal amb l’entrevistador pot augmentar les possibilitats de contractar-se. La gent acostuma a contractar candidats que els agraden i que sembla una bona forma per a la cultura de l'empresa. A continuació s’explica com fer que el gestor de contractació sigui del seu costat.

3. Busqueu l'empresa i mostreu el que sabeu

Feu els vostres deures i investigueu l’empresari i la indústria, de manera que esteu preparats per a la pregunta de l’entrevista: "Què en sabeu d’aquesta empresa?" Si no us feu aquesta pregunta, heu d’intentar demostrar el que sabeu de l’empresa pel vostre compte.

Podeu fer-ho si escriviu el que heu après sobre l'empresa a les vostres respostes. Per exemple, podeu dir:

Em vaig adonar que quan vas implementar un nou sistema de programari l’any passat, les valoracions de satisfacció dels vostres clients van millorar notablement. Sóc capaç d’apreciar les darreres tecnologies de la meva experiència amb el desenvolupament de programari a ABC i agraeixo una empresa que s’esforça a ser líder en la seva indústria.

Haureu de poder trobar molta informació sobre la història, la missió i els valors, el personal, la cultura i els èxits de la companyia i els seus èxits recents al lloc web. Si l’empresa té un blog i una presència en xarxes socials, també poden ser llocs útils per mirar.

4. Prepareu-vos abans del temps

No espereu fins a l’últim minut per triar un vestit d’entrevista, imprimir còpies addicionals del vostre currículum o trobar un bloc de notes i bolígraf. Teniu a punt un bon vestit d’entrevista, de manera que podeu entrevistar en breu avís sense haver de preocupar-vos de què has de dur.

Si teniu una entrevista alineada, prepareu-ho tot a punt la nit anterior.

No només us planificareu tot (des de quines sabates que portareu, fins a com us pandireu els cabells, fins a quina hora sortireu i com arribareu), us comprem el temps al matí, sinó que us pot ajudar a reduir la recerca de feina ansietat i, a més, us estalviarà d’haver de prendre decisions, cosa que significa que podeu utilitzar aquest poder cerebral per a la vostra entrevista.

Assegureu-vos que el vestit de l'entrevista sigui adequat, ordenat i adequat per al tipus d'empresa amb què aneu entrevistant. Porta una bonica cartera amb còpies addicionals del teu currículum. Incloure un bolígraf i paper per a la presa de notes.

Si entrevistes pràcticament, tingueu tota la tecnologia prèvia i a punt. Feu una prova de prova per assegurar-vos que tot funciona correctament i que esteu còmodes.

5. Be on Time (Això significa d’hora)

Ser a temps de l’entrevista. A temps significa cinc o deu minuts d’hora. Si és el cas, condueixi a la ubicació de l’entrevista amb antelació perquè sàpigues exactament cap a on vas i quant de temps trigarà a arribar-hi.

Tingueu en compte l’hora de l’entrevista perquè pugueu ajustar-vos a les pautes de trànsit local en aquell moment. Doneu-vos uns quants minuts addicionals per visitar el lavabo, comproveu el vostre equip i calmeu els nervis.

6. Intenta mantenir la calma

Durant l’entrevista de feina, intenteu relaxar-vos i mantenir-vos el més tranquil. Recordeu que el vostre llenguatge corporal diu tant de vosaltres com les vostres respostes a les preguntes. Una preparació adequada us permetrà obtenir confiança:

• Mentre respongueu preguntes, manteniu el contacte visual amb l’entrevistador.
• Assegureu-vos de prestar atenció a la pregunta de manera que no la oblideu i escolteu tota la pregunta (utilitzant escoltes actives) abans de respondre, de manera que sabeu exactament què demana l’entrevistador.
• Eviteu tallar l’entrevistador a tota costa, sobretot quan es faci preguntes.
• Si heu de prendre un moment per pensar en la vostra resposta, està molt bé i és una opció millor que començar amb diversos "ums" o "uhs".

Consulteu aquests consells per evitar l’estrès a l’entrevista de feina per ajudar a mantenir els nervis tranquils. Si el pensament d’una entrevista de feina us posa en mode de pànic, revisar aquests consells d’entrevistes per a introvertits serà un lloc ideal per començar.

7. Seguiment posterior a l’entrevista

Feu un seguiment sempre amb una nota d’agraïment que reitera el vostre interès per la posició. També podeu incloure tots els detalls que haureu oblidat esmentar durant la vostra entrevista.

Si entrevista amb diverses persones de la mateixa empresa, envia a cadascuna una nota personal. Envieu el vostre correu electrònic d’agraïment en les 24 hores posteriors a la vostra entrevista.

Val la pena més esforç. Una enquesta de Robert Half informa que el 80% dels gestors de contractació va dir que era útil o alguna cosa útil rebre una nota d’agraïment després d’una entrevista.

1:42

Mireu ara: Quina honestedat heu d’estar en una entrevista?

Consells de bonificació

Eviteu aquests errors comuns d’entrevista

Què no heu de fer a l’entrevista? A continuació es mostren els errors més habituals d’entrevistes laborals, errades i errors que pot presentar un candidat que busca feina.

Aprofiteu el temps per revisar aquests errors abans de la vostra entrevista, de manera que no us heu de ressaltar per les errades posteriors.

Gestiona amb èxit qualsevol tipus d’entrevista

Reviseu consells sobre com gestionar les entrevistes diferents d'una típica reunió individual. Aquests inclouen consells per a entrevistes telefòniques, segones entrevistes, entrevistes a dinar i sopar, entrevistes de comportament, entrevistes en públic i més consells per a l'èxit de les entrevistes.

Consulteu també aquests signes que la vostra entrevista de feina va anar bé, per tal de veure quines són les habilitats que podreu necessitar per a la propera vegada.